Circa 730 de directori şi directori adjuncţi ai instituţiilor de învăţământ general din R. Moldova îşi vor dezvolta competenţele manageriale prin participarea la un program amplu de formare continuă organizat în cadrul Proiectului „Reforma Învăţământului în Moldova” (PRIM).
Potrivit Ministerului Educaţiei, în perioada 15 iulie -13 august 2021 şi ulterior, 11 octombrie -10 decembrie 2021, 19 formatori naţionali vor organiza sesiuni de formare continuă online în conformitate cu programul de formare privind implementarea Standardelor de competenţă profesională a cadrelor manageriale din învăţământ general.
Managerii vor învăţa cum să gestioneze procesul de elaborare şi implementare a proiectelor de dezvoltare a instituţiei de învăţământ general în vederea promovării politicii educaţionale naţionale şi locale; cum să dezvolte şi să diversifice oferta curriculară în vederea valorificării potenţialului individual, instituţionalşi comunitar; cum să gestioneze resursele materiale şi financiare în vederea asigurării unui mediu de învăţare sigur şi motivant; cum să asigure mediul stimulativ şi cooperant în vederea dezvoltării continue a capitalului uman al şcolii sau cum să creeze parteneriate în vederea asigurării progresului instituţiei de învăţământ general.
Beneficiarii programului de formare continuă sunt convinşi că aceste sesiuni vor fi foarte utile şi speră că în cadrul acestora vor avea cât mai multe activităţi practice.
Ministerul Educaţiei menţionează că de stadii de formare continuă similare au beneficiat anterior circa 30% din cadrele manageriale din R. Moldova, iar urmare a formărilor din anul curent, ponderea directorilor şi directorilor adjuncţi formaţi în cadrul proiectului implementat de MECC va ajunge la 50%.
